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宏森2018年會回顧

作者:宏森皮革人事部來源:原創 日期:2019-02-08

2019年1月19日,溫州云天樓-洲際甌越酒店


   宏森皮革2018年會溫州站在此舉行,經過小伙伴們的辛苦付出,終于圓滿結束。在此對于百忙之中抽空前來捧場的客戶和合作伙伴們,表示萬分的感謝!也對我們的照顧不周表示深深的歉意!
   年會已經結束,讓我們一起來回顧一下過去的點點滴滴,記錄下美好的回憶!

 

    年會酒店是選擇五星級的,只不過我們的現場服務水平遠遠沒有匹配上,還停留在三星的標準!這個是深深的遺憾。宏森的年會將會暫停3年,3年后我們一定努力把我們的服務標準提高到五星的級別,讓前來的嘉賓感受到我們的進步!

      本次年會由于我們感覺自己的服務能力有限,所以只是邀請了溫州本地的部分客戶,和個別供應商,僅辦了二十多桌,盡管如此好些嘉賓還是有被冷落,再次表示歉意,希望在后面的合作中,我們通過提高服務水平來進行彌補!

 

     很榮幸年會上邀請到了部分同事的家屬,感謝他們在背后對宏森小伙伴的默默支持,沒有家屬們的付出,我們就沒有辦法安心的工作。宏森今天的成績,也有家屬們的一份功勞!

 

     溫州公司的銷售副總羅勇先生,在公開發言中,既講到成績,也坦誠的公開了溫州公司在2018年做的不好的地方,特別是針對管理上人員流失給公司帶來的負面影響進行了分析,并提出了改進方案。他以及他帶領的溫州團隊,有信心也有能力在2019年的工作中,取得更好的成績,為溫州客戶創造更多的價值!

   

   始于2015年的股權改革 ,經過3年的摸索,終于在2019年初落地,第一批享受該成果的小伙伴在年會上進行了簽約儀式,自今年開始,他/她們將和公司在一條船上患難與共,苦樂同享。

 

   各區域經過挑選和PK,最終選取了4支代表隊,來到舞臺上展示他/她們的精神面貌和風采,軍隊作風也是宏森文化之一。高效、服從是宏森人需要慢慢打磨并養成的好習慣,這條路才剛剛起步,路慢慢其修遠矣......

 

    利用平時的休息時間,宏森小伙伴們排練了幾個小節目,也搬上了舞臺,盡管是非專業的,但是也還是給包容的現場嘉賓帶來了不少樂趣。

   

 

    2018年工作中,表現優秀的、進步的,都在公開的場合上一一展示,小小的榮譽是一份肯定,也是一份自豪,付出總會有回報,希望來年能看到更多年輕的、新鮮的面孔!

     年會上,同樣不少不了娛樂的環節,微信搶紅包、搖一搖大PK,現場抽獎等等,多樣化的方式,給現場的氣氛,增添了更多的歡樂!

 

   花絮一:

     其他點綴的花絮,選擇了部分圖片奉上,希望給大家留下點點回憶,我們也曾經年qing過、瘋狂過......

花絮二:


 

       創始人侯哥,在他的發言結尾,特別留1分鐘展示了一副圖片給現場的嘉賓拍照,希望大家重視本不該忽視的健康問題,我們大多數老板、高管都在這個競爭惡劣的行業中打拼,歷經煎熬、磨難,壓力山大,借此圖再次喚醒大家關注健康問題,賺再多的錢,總得留條命去花,何況顫抖的肩膀上還抗老人、小孩以及另一半的責任。

 

                 

                                宏森2018年總結大會

  年會次日,宏森在溫州舉辦了2018年度總結大會,對本年度做的不好的地方,進行了檢討;對2019年的重點工作,各部門進行了陳述和安排。

     同時,部分高管,也有簽約自己所在的分公司的股權激勵,享受分公司成長的紅利,同時也肩負分公司的責任。

    年會中部分現場嘉賓漏領或故意未領而多出的獎品,在總結會上進行了第二輪抽獎,恭喜那些撿到“漏網之魚”的幸運者們!

   

    講再多,總是不及年終獎來的更受歡迎,不管紅包大小,總是一份心意!

    祝福大家新的一年:

        

 

           開開心心、健健康康!

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所屬類別: 宏森新聞

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